Гра, де класичні «сенси» (стратегія, лідерство, командна взаємодія) зустрічаються з «нонсенсами» — парадоксами, абсурдом, нестандартними рішеннями. Це поєднання відкриває шлях до нових форм мислення, що провокують інновації та переосмислення ролі управлінця як творця нової реальності.
Дати
6 серпня 2025
17.30 - 20.00
Місце проведення вул.Антоновича 118, м. Київ
Чи не здається вам дивним, що в природі все працює так злагоджено, а в наших компаніях постійно щось йде не так?
А що, якщо подивитися на свою організацію очима біолога? Що спільного між тим, як клітини координують свою роботу, і тим, як ваша команда взаємодіє? Чому деякі системи адаптуються миттєво, а інші “зависають” при найменшій зміні?
Спробуємо розібратися разом. Поговоримо про те, як операційні процеси нагадують біологічні реакції, чому рутина може стати фундаментом для інновацій і як не перевантажити “мозок” організації.
Після цієї зустрічі у вас буде змога по-іншому подивитися на свою компанію — і спробувати знайти несподівані рішення для старих проблем.
Експертка з операційного управління з понад 16-річним досвідом керівних ролей у міжнародному холдингу Medicover (включаючи мережу Сінево). Спеціалізується на побудові масштабованих бізнес-моделей, оптимізації операційних процесів і розвитку управлінських команд. Глибоко орієнтується в системному підході до зростання бізнесу, та поєднанні стратегічних цілей із щоденною ефективністю.
Спікер з Основ довголіття: українська вчена у галузі клітинної біології, популяризаторка науки, кандидат біологічних наук, співзасновниця проектів Needorium та Nobilitet, блогер, гостьовий викладач і науковий консультант інноваційних проектів
Чи не здається вам дивним, що в природі все працює так злагоджено, а в наших компаніях постійно щось йде не так?
А що, якщо подивитися на свою організацію очима біолога? Що спільного між тим, як клітини координують свою роботу, і тим, як ваша команда взаємодіє? Чому деякі системи адаптуються миттєво, а інші “зависають” при найменшій зміні?
Спробуємо розібратися разом. Поговоримо про те, як операційні процеси нагадують біологічні реакції, чому рутина може стати фундаментом для інновацій і як не перевантажити “мозок” організації.
Після цієї зустрічі у вас буде змога по-іншому подивитися на свою компанію — і спробувати знайти несподівані рішення для старих проблем.